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理学療法士(PT)募集
訪問未経験OK・在宅リハビリを1から学べます

訪問看護キュアでは、利用者様のご自宅へ伺い、その方らしい生活を支える在宅リハビリを担う理学療法士を募集しています。看護師との連携体制が整っており、訪問が未経験の方も同行訪問からじっくりステップアップできます。

Salary 月給 27万円〜経験・能力考慮
Hours 8:30〜17:00残業ほぼ0時間
Holiday 年間 109日日曜固定休み
Location 八幡西区上香月(転勤なし)
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Job Summary

求人サマリー

職種
理学療法士(PT)
雇用形態
正社員
給与
月給 27万円〜(経験・能力考慮)
賞与
年2回 / 2ヶ月分
勤務時間
8:30〜17:00
休日
週休2日制(日曜固定休み)/ 年間109日
勤務地
北九州市八幡西区上香月
応募資格
理学療法士免許 / 要普通自動車免許
Work Content

仕事内容

利用者様のご自宅へ訪問し、リハビリテーションを提供していただきます。住み慣れた環境で、その方らしい生活を続けられるよう、身体機能の維持・改善を目的とした支援を行います。

🏠
ご自宅への訪問リハビリ

1日あたり4〜6件程度、利用者様のご自宅を訪問。1件あたり40〜60分のリハビリを実施します。基本的に1人での訪問ですが、必要に応じて看護師と同行することもあります。

💪
機能訓練・運動療法

身体機能の維持・改善を目的とした運動療法、関節可動域訓練、筋力強化、バランス訓練などを実施。利用者様の状態に合わせた個別プログラムを作成します。

🚶
日常生活動作(ADL)の指導

起き上がり・立ち上がり・歩行・トイレ動作など、日常生活で必要な動作の練習をサポート。ご自宅の環境に合わせた実用的な指導を行います。

🛋️
福祉用具・住環境のアドバイス

手すりの設置位置、段差解消、福祉用具の選定など、ご自宅で安全に暮らせるための環境調整をご家族と一緒に検討します。

👨‍👩‍👧
ご家族への介助方法の指導

移乗介助・歩行介助の方法など、ご家族が安全に介助できるよう、わかりやすくお伝えします。

🤝
多職種との連携

看護師・ケアマネジャー・医師など、利用者様に関わる多職種と情報を共有しながら、チームでケアプランを進めます。

📝
記録・報告書の作成

訪問後にリハビリ記録を作成。月1回、主治医や担当ケアマネジャー向けの報告書も作成します。

💡 「病院・施設のリハ」と「訪問リハ」の違い
病院・施設のリハ室では設備が整った環境でリハビリを行いますが、訪問リハでは「実際の生活の場」でその方に必要な動作を見極め、ご自宅にある物を使って実践的なリハビリを行います。生活そのものに直接関われる、訪問リハならではの面白さがあります。
A Day in the Life

1日のスケジュール例

訪問件数は1日4〜6件程度。訪問と訪問の間には移動時間と記録時間が確保されており、慌ただしく駆け回るような働き方ではありません。下記はある日の標準的なスケジュール例です。

8:30START
出社・朝礼・準備
事業所で当日の訪問予定・申し送り事項を確認。必要な物品を準備して出発します。
9:001件目
午前の訪問リハビリ(1〜2件)
利用者様のご自宅へ訪問。40〜60分のリハビリを実施。訪問と訪問の間は車での移動です。
12:00BREAK
お昼休憩
事業所に戻って休憩、または訪問エリア近くで休憩を取ります。
13:00PM
午後の訪問リハビリ(2〜4件)
午後も同様に訪問を実施。利用者様の状態に応じてリハビリ内容を調整します。
16:00OFFICE
事業所に戻り、記録・報告書作成
本日の訪問記録を作成。必要に応じて看護師・ケアマネジャーと情報共有します。
17:00END
退勤
残業はほぼ発生しません。ほとんどのスタッフが定時退社しています。
Salary & Benefits

給与・待遇

27 万円 〜(月給・経験考慮)

理学療法士としての経験・能力を考慮して給与を決定します。新卒や臨床経験の浅い方でも、まずはお気軽にご相談ください。

基本給
月給 27万円〜(経験・能力により決定)
昇給
実績・能力を考慮 / 〜5,000円
賞与
年2回 / 2ヶ月分
交通費
支給(上限 16,000円/月)
社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災 完備
資格取得支援
一部負担あり(研修・勉強会など)
制服
貸与あり
車通勤
可(職員駐車場あり)
試用期間
あり(基本条件は同一)
Training Plan

入社後の研修フロー

訪問が未経験でも、いきなり1人で訪問することはありません。先輩スタッフとの同行訪問からスタートし、段階的に独り立ちしていく流れです。

1
入社1日目〜
1週間
オリエンテーション・事業所での研修

会社・事業所の概要、訪問看護制度、書類・記録の書き方など、基本的なことを学びます。担当の利用者様の情報共有も行います。

2
1週間目〜
1ヶ月程度
先輩スタッフとの同行訪問

先輩PTやNs(看護師)と一緒に利用者様のご自宅を訪問。ケアの流れ、利用者様への接し方、訪問先での記録方法などを実地で学びます。最初は見学中心、徐々に実践を増やしていきます。

3
1〜3ヶ月目
頃
少しずつ独り立ち(個別訪問の開始)

慣れてきた利用者様から、徐々に1人での訪問を開始。困ったときは事業所に電話で相談できる体制です。記録・報告書も先輩がチェックしながら、書き方を身につけていきます。

4
3ヶ月目
以降
担当を持って自立した働き方へ

担当の利用者様を持ち、自立した訪問業務へ。看護師・他職種との連携にも慣れ、ケアプランへの提案も行えるようになります。困ったときは引き続きチームで相談・サポートします。

💡 研修期間は個人差があります。 ご経験や習熟ペースに応じて柔軟に調整しますので、無理に急かされることはありません。「焦らずじっくり覚えたい」という方も安心してください。
Ideal Candidate

こんな方を歓迎します

利用者様一人ひとりに、じっくり向き合いたい方

在宅リハビリに興味があり、生活を支える仕事に挑戦したい方

病院・施設からの転職を考えている方

チームでの連携・相談を大切にできる方

北九州・地元でじっくり長く働きたい方

家族や生活との両立を大切にしたい方

看取り・終末期ケアにも誠実に向き合える方

訪問は未経験でも、学ぶ意欲のある方

Honest Disclosure

この仕事の「正直なところ」

応募の前に知っておいていただきたい、訪問リハの「大変なところ」も正直にお伝えします。入社後のギャップが少ない方が、お互いに長く気持ちよく働けると考えているからです。

⚠ 1人での訪問にはじめは不安を感じるかもしれません
同行訪問で慣れた後は、基本的にお一人で訪問していただきます。「病院のようにすぐに相談できる人がそばにいない」という状況には、最初は不安を感じる方が多いです。電話・LINEで事業所にいつでも相談できる体制を整えていますが、独立した判断力が求められる仕事である面は否定できません。
⚠ 移動が多く、天候や交通事情に左右されます
車での移動が業務の一部を占めます。夏の暑さ・冬の寒さ・雨の日など、季節や天候の影響を受けやすい仕事です。
⚠ 看取りなど、感情的に消耗する場面もあります
訪問看護では在宅看取りに関わる場面もあります。利用者様やご家族との関係が深いぶん、感情的に消耗することも正直あります。チームで気持ちを共有しあえる文化を大切にしていますが、心の準備も必要な仕事です。
Apply Now

ここまで読んでくださって、
ありがとうございます。

長い内容を最後まで読んでいただけたということは、私たちの仕事に少なからず関心を持っていただけたのだと思います。
「まずは見学だけ」「もう少し話を聞いてから決めたい」——そんな段階の方も大歓迎です。
迷っていらっしゃるなら、一度お話してみませんか?

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